Unidas por Navalmoral ha emitido un comunicado en el que informan sobre la Comisión Informativa exigida por los grupos de la oposición, que finalmente se celebró en la mañana de ayer.
El partido liderado por Valentín Tomé en Navalmoral expone una serie de puntos con las conclusiones que han podido obtener de esta comisión, en la que se trató de aclarar lo ocurrido respecto a la bolsa de horas que se habría ofrecido a los agentes de policía de Navalmoral. A la reunión, también asistió el subinspector jefe de la Policía Local y el interventor municipal, como se había solicitado por parte de los grupos en la oposición.
Desde Unidas por Navalmoral, aseguran que han podido comprobar que el pasado mes de abril se emitieron dos circulares internas, “donde el Ayuntamiento crea una Bolsa de horas para los agentes que de manera voluntaria decidan adscribirse a ella, a razón de 2500 € por 40 horas trabajadas”. También se señalaría en estas circulares que el responsable de la gestión de la bolsa sería el subinspector jefe.
Otra de las conclusiones que Unidas por Navalmoral ha sacado de la comisión de ayer es que en marzo y abril se abonaron cantidades de 250 y 500 € a algunos agentes inscritos en la bolsa, en concepto de productividad. Estos pagos, dicen desde el partido morado, se habrían interrumpido porque “la ley prohíbe abonos repetidos en el tiempo bajo este concepto”.
Por otra parte, aseguran desde UPN que muchos agentes habrían cumplido con el límite de 40 horas y “solo han visto abonado por ello la cantidad de 750€”, un hecho que habría generado malestar entre los agentes que exigen el pago íntegro de los 2500 euros que se ofrecían en la circular.
Por último, Unidas por Navalmoral también señala que actualmente el consistorio está negociando con los representantes sindicales de los agentes “para estudiar cómo proceder al abono de las cantidades demandadas” y apuntan que si no hay acuerdo, los sindicatos podrían interponer un recurso contra el Ayuntamiento.